题主这里所说的养老金拿在职工资的90%，其实指的是养老金替代率。正常来讲，中小企业(包括灵活就业参保人员)职工退休时的养老金替代率为40%~50%左右;机关事业单位和大型国有企业退休人员的养老金替代率为60%~90%(按照本人工龄的长短来确定比例)。但这里有一个情况许多人并不清楚，机关事业单位养老金替代率并不是在职时的全额工资，而仅仅是基本工资部分。

　　大家知道，机关事业单位人员每个月的工资总额中，既有基本工资部分，也包括各种地方性津贴、奖励工资、职务工资等。在他们退休计算养老金时，只有基本工资部分才能够按照60%~90%来计算，其他地方津贴、奖励工资、职务工资等项目平均起来只有30%左右。比如你在职时的月工资总额是7000元，其中基本工资为4000元、其他部分工资为3000元，那退休时只有基本工资4000元部分按60%~90%来计算，其他3000元部分只能按照30%左右来计算。

　　以题主为例，副高职称退休，假设你退休前的月工资总额为8000元，其中基本工资5000元丶其他奖励绩效工资丶津贴等加起来为3000元，那你退休时5000元的基本工资部分按90%计算=4500元，另外3000元按30%计算=900元，最终你退休时每个月的养老金为4500+900=5400元。