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阅文怎么还不跌

更新时间:2021-11-25 18:57:43

  为什么说阅文集团作为独角兽企业,200亿的估值有点低了

   从会计意义上来说,这就是账面价值和潜在价值的估计问题。因为账面价值是有标准和有依据的,比如制造成本什么的,你总可以找到一个原材料的市场价来衡量,但是品牌的价值却不是那么好评估的,品牌的能力,也就是创造价值的价值,应该怎么衡量呢
这是品牌的蕴藏价值,是冰山的下面,很深,但是没有露出来。这几年,谁有优质IP,谁就有文化产业的话语权。迪斯尼靠美国队长、复联等IP的挖掘,狠挣几百亿美元。那么,阅文在IP的绝对数量上要比漫威多很多了吧纵然比起漫威,其IP的开发度还不够,但是也远远不止200亿,按照其IP的蕴含量,1000万IP作品,400万创作队伍,其估值跨入500-1000亿级别我就觉得问题是不大的。而且阅文的模板就是漫威,也是走IP深耕细作的路数。从潜力和实力上说,估值确实低了。 阅文系员工离职率为什么那么低

   员工离职通常分为以下几种类型:自请辞职、解雇离职、符合劳动合同终止情形离职,如退休、劳动合同到期不再续签、员工失踪或死亡等。
1、自请辞职:
根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内的,需提前三日通知用人单位。因此,对于自请辞职者,应注意审查其是否在法律规定的时间内提出,同时,要求其填写《离职申请单》,经用人单位同意后可办理离职手续。这里,应特别注意的是,员工在职期间造成用人单位损失需要赔偿的,应在员工离职时一并结清赔付事项。
2、解雇离职或者自动离职:
员工违反《劳动合同法》第三十九条有关规定的,用人单位可以单方解除劳动合同。第四十三条规定了用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。
符合《劳动合同法》第三十九条规定的六种情形而被用人单位给予解雇处分的,用人单位应首先知会工会,工会同意解雇处分的,由人事部门制作《员工奖惩公告》,在单位范围内有效公告。在公告生效之日起,人事部门制作《员工奖惩通知》,并向员工本人送达,员工凭该通知直接办理离职交接手续。
员工未经任何离职申请不告而别的情形,类似的还有严重违纪违规应予解雇处分之员工不告而别的、或员工未依照规定时间提出离职申请自行不告而别的,这些员工不告而别时间达到一定合理期限、符合用人单位规章制度中规定的解雇情形的,可视为其“严重违反规章制度”,由人事部门知会工会,经工会同意后,发布《员工奖惩公告》,自《员工奖惩公告》生效之日起,双方劳动关系解除。与此同时,用人单位应在合理期限内以《解除劳动合同通知书》的形式催告该员工办理工作交接手续。经催告后逾期仍未前来办理的,视为该员工放弃其所有权利。因此给用人单位造成损失的,用人单位有权要求赔偿。
3、符合劳动合同终止情形离职:
员工符合《劳动合同法》第四十四条规定的劳动合同终止情形的,在终止情形届满前30日内,用人单位人事部门应出具《劳动合同终止通知书》并向员工本人送达,员工凭《劳动合同终止通知书》方可办理离职手续。员工因故失踪或死亡的,劳动合同终止之离职交接手续由其部门主管凭《劳动合同终止通知书》办理。 为什么阅文合同要改,左右作者走了,集团拿什么赚钱

   天真了些。
合同未必会改。5月6号还是谈判,我觉得这是缓兵之计吧。主要还是最后的一点希望著作权。
作者都是不太团结。【有的为利益,有的被合同给圈住了。根本无法或者不敢反抗等等……】
左右作者走了,大多数都是小作者走。大神阶段的真的是很少很少。或者是走不了。。。。。小作者人气什么的对阅文是造不成伤害。。。对他们的损失是不大的。因为进去的人永远比走出去的人要少。。。。。。。。
人家拿什么赚钱,这就要看阅文有多少渠道。阅文能够成就现在靠的渠道肯定很多。 很多人骂阅文,怎么没人骂腾讯

   假装自己就是你老爸本人,然后语气淡淡的结束关系、 阅文集团什么时候上市

   阅文集团于11月8日正式在香港挂牌上市,发行价为招股价上限55港元,开盘价便飙至90港元,20分钟内即升穿100港元,截至当日收盘,最终报收102.4港元/股,上涨了86.18%,总市值达928亿港元。 为什么说阅文集团作为独角兽企业,200亿的估值有点低了

   从会计意义上来说,这就是账面价值和潜在价值的估计问题。因为账面价值是有标准和有依据的,比如制造成本什么的,你总可以找到一个原材料的市场价来衡量,但是品牌的价值却不是那么好评估的,品牌的能力,也就是创造价值的价值,应该怎么衡量呢
这是品牌的蕴藏价值,是冰山的下面,很深,但是没有露出来。这几年,谁有优质IP,谁就有文化产业的话语权。迪斯尼靠美国队长、复联等IP的挖掘,狠挣几百亿美元。那么,阅文在IP的绝对数量上要比漫威多很多了吧纵然比起漫威,其IP的开发度还不够,但是也远远不止200亿,按照其IP的蕴含量,1000万IP作品,400万创作队伍,其估值跨入500-1000亿级别我就觉得问题是不大的。而且阅文的模板就是漫威,也是走IP深耕细作的路数。从潜力和实力上说,估值确实低了。